“人生的扣子從一開始就要扣好。對干部來說，這‘第一?？圩?rsquo;，就是廉潔自律。”近日，市國控集團紀委主要負責人圍繞“扣好從業(yè)之初的廉潔扣子”這一主題，為來自集團各單位的30余名年輕干部、新晉中層干部開展集體廉政談話。

  這不是一堂照本宣科的紀律課，而是一場直指內心的提醒談話——談初心、講規(guī)矩、話責任、明底線。集團紀委主要負責人以“打鐵還需自身硬”的諄諄話語拉開談話序幕。他指出，年輕干部正處在成長關鍵期、崗位轉換期，面對崗位新權力、生活新環(huán)境，更要時刻擰緊思想“總開關”，把廉潔作為第一道防線，嚴在日常、慎于細節(jié)。

  談話中，結合近年來國企系統查處的典型案例，用“身邊人、身邊事”警示與會人員：一些違紀違法行為往往不是“一步錯”，而是“第一步”沒走正，“小節(jié)”沒當回事，久而久之釀成大錯。作為國有企業(yè)的青年骨干、新晉管理者，必須從一開始就樹立正確的權力觀、政績觀和人生觀，把紀律規(guī)矩當作日常習慣，把制度約束內化為行動自覺。

  “年輕干部要記?。航M織選你用你，是信任，更是考驗；有了崗位的‘位’，更要有守紀的‘為’。”集團紀委主要負責人強調，要在崗位履職中堅持原則、守住底線，拒絕“好人主義”，不踩“紅線灰區(qū)”，做到心中有戒、言有所止、行有所穩(wěn)。同時，他勉勵大家要善學善思，不僅要鉆業(yè)務、提能力，更要學紀法、懂規(guī)矩，練好干凈干事的基本功。

  整個談話氛圍嚴肅而溫暖，許多年輕干部表示，這是一場“及時雨”、一面“清醒鏡”，“既講了成長之道，也劃清了紀律紅線”，為自己今后的從業(yè)之路敲響了警鐘、指明了方向。

  下一步，集團紀委將持續(xù)深化年輕干部廉潔教育常態(tài)化機制，通過廉潔談話、警示教育、主題培訓等多種方式，引導青年干部扣好“從業(yè)第一?？圩?rdquo;，扣實“人生每一粒扣子”，為企業(yè)高質量發(fā)展筑牢廉潔屏障、夯實干部基礎。